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SAN (Sala de lo Social) 62/2026, de 6 de abril de 2026, Rec. 2/2026: es válida la cláusula de recuperación proporcional de jornada en la jubilación parcial con jornada concentrada.

Jubilación parcial - JDV Iuris Consultants

La Audiencia Nacional analiza la validez de una cláusula incluida en los contratos de personas que acceden a la jubilación parcial y concentran toda su jornada anual en determinados meses del año. La cláusula establecía que, si durante ese periodo de prestación efectiva se producía una incapacidad temporal o el disfrute de un permiso, las horas no trabajadas debían recuperarse después de forma proporcional. La demanda, presentada por UGT y apoyada por CC. OO., sostenía que la medida podía resultar discriminatoria al vincular consecuencias laborales a situaciones de enfermedad o al ejercicio de permisos.

La Audiencia Nacional rechaza esa interpretación y declara válido el pacto. Recuerda que la normativa permite que, en la jubilación parcial, la jornada se concentre mediante acuerdos individuales o colectivos, incluso limitando la prestación efectiva a determinados meses. Considera, además, que la recuperación proporcional no supone un trato menos favorable, sino que busca preservar el equilibrio entre tiempo de trabajo, salario y cotizaciones, evitando que la coincidencia de una baja o permiso con el periodo de trabajo concentrado genere una ventaja desproporcionada frente a quienes prestan servicios de forma efectiva durante todo el periodo previsto.