Reestructuraciones Societarias
Abogados especialistas en Reestructuraciones Societariass.
Compromiso, Confianza & Profesionalidad desde 1986.
Presupuesto económico & facilidades de pago
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Abogados especialistas en reestructuraciones societarias
Las operaciones de reestructuración societaria son las modificaciones estructurales de las empresas consistentes en operaciones de fusión, escisión, canje de valores, aportaciones no dinerarias, cesión global de activos y pasivos, y cambio internacional del domicilio social.
Mediante esta tipología de operaciones se pretende definir la estructura societaria que se ajuste a las necesidades presentes, y permite acometer proyectos futuros.
En JDV Abogados somos abogados expertos en derecho mercantil. Tenemos una experiencia de más de 25 años en este tipo de procedimientos.
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Equipo jdv
Cómo trabajamos
Analizamos la estructura actual de la empresa o grupo de empresas para comprobar si es adecuada y es adecuada a las necesidades de la empresa. Valoración técnica de la situación económica y financiera de la empresa.
Asesoramos en las distintas opciones de reestructuración que puedan adecuarse a la organización del cliente, como pueda ser la realización de una estructura holding, la fusión de empresas o aportaciones no dinerarias.
Estudiamos la posibilidad de aplicar el régimen fiscal especial de las operaciones de reestructuración para optimizar su tributación.
Planteamiento y diseño de una propuesta de refinanciación y reestructuración.
Negociación con las entidades financieras y terceros acreedores.
Obtención de objetivos y resultados.
Pon tu tranquilidad en nuestras manos.
Preguntas Frecuentes
Agrupar actividades de distintas sociedades en una única empresa.
Lograr una estructura holding como medio de gestionar y dirigir los intereses empresariales.
Separar económicamente actividades de distinta índole con la intención de diversificar las mismas.
Unificar la dirección, administración y gerencia de las distintas entidades..
Salvaguardar el patrimonio de todas las sociedades del grupo respecto de los riesgos propios de su actividad.
Establecer una estructura eficiente que permita operar al grupo con una organización adecuada en su gestión.
Evitar responsabilidades que afecten al patrimonio de las empresas y de sus socios.
Facilitar la sucesión empresarial.